Сотрудники компании СИБУР получили возможность возвращать часть профсоюзных взносов на свои банковские счета. Новая программа «Профсоюзный кэшбэк», запущенная совместно с Альфа-Банком, стала первым подобным финансовым инструментом на российском рынке, объединившим корпоративные преференции с розничными банковскими сервисами для членов профсоюзной организации.
Председатель совета директоров Альфа-Банка Олег Сысуев назвал проект примером практической ценности банковских технологий для работников. Условием участия в программе является активное членство в СИБУР Профсоюзе и наличие счета в Альфа-Банке. По словам руководителя социальной политики СИБУРа Вячеслава Харитонова, инициатива расширяет перечень социальных льгот и направлена на создание ощутимой выгоды для персонала через партнерские инструменты. В ближайшее время банк планирует масштабировать этот опыт, предлагая аналогичные решения другим крупным профсоюзным объединениям страны.Альфа-Банк и СИБУР запустили возврат части профсоюзных взносов
Сотрудники компании СИБУР получили возможность возвращать часть профсоюзных взносов на свои банковские счета. Новая программа «Профсоюзный кэшбэк», запущенная совместно с Альфа-Банком, стала первым подобным финансовым инструментом на российском рынке, объединившим корпоративные преференции с розничными банковскими сервисами для членов профсоюзной организации.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!